人力资源管理系统

《1》解答客户劳动纠纷法律风险防范的专项法律咨询；

《2》人力资源管理风险诊断服务；

《3》高级管理人员和核心员工管理中之风险防控法律服务；

《4》裁员、安置或群体性事件中的法律服务；

《5》文件审查服务（如劳动合同、劳动规章、用工流程文件等）；

《6》劳资纠纷调解服务

《7》人才引进风险防控法律服务

《8》集体协商或谈判中的法律服务；

《9》劳动法律培训服务。